Баку,
Азербайджан
13.01.23
-
12.02.23
O работе
- Ümumi işə qəbul strategiyasını tərtib etmək və həyata keçirmək;
- İnsan resursları əməliyyatlarının həyata keçirilməsi zamanı Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin tələblərinin təmin edilməsi;
- Mükafatlandırma və motivasiya sisteminin qurulması, tətbiq olunması;
- Əmək fəaliyyətinin qiymətləndirilməsi sisteminin qurulması və həyata keçirilməsi;
- Əməkdaşların əmək fəaliyyətinin qiymətləndirilməsinin təşkil edilməsi və bu istiqamətdə yeni təkliflərin irəli sürülməsi;
- Kadr uçotunun aparılması məqsədi ilə 1C proqramında məlumatların daxil edilməsinə nəzarət;
- İnsan resurslarının idarə edilməsi və inkişafı ilə bağlı prosedurlar, siyasətlər hazırlamaq;
- İşə qəbul sisteminin qurulması, işə qəbulun planlaşdırılmasının təşkil olunması.
- İş qrafiki: Həftə içi 5 gün, (şənbə günləri natamam iş günü);
- İş saatı: 09.00-dan 18.00-dək.
Требования
- Təhsil: Sosial elmlər üzrə bakalavr və magistr dərəcəsi (İnsan Resursları, Biznesin İdarə Edilməsi, Psixologiya, Sosiologiya və s. PhD olmasına üstünlük verilir);
- Dil bilikəri: Azərbaycan, ingilis və rus dillərində səlis danışıq və yazı bacarığı;
- Kompüter bacarıqları: MS Word, MS Excel, MS PowerPoint proqramlarından istifadə bacarığı, həmçinin 1 C (8.3) və ya SAP proqramında işləmək bacarığı);
- Təcrübə: Müvafiq sahə üzrə minimum 5 il peşəkar təcrübə;
- CIPD, HRCI, SHRM sertifikatları arzu olunandır;
- Vaxtın düzgün idarə edilməsi, təqdimat və güclü işgüzar ünsiyyət bacarıqları;
- Analitik düşünmə və problemləri həlletmə qabiliyyəti;
- Ünsiyyət, dinləmə, analitik düşünmə, şəxsiyyətlərarası ünsiyyət, inandırma və münaqişələrin həlli bacarıqları;
- EMAS.sosial.gov.az elektron portalında sürətli və sərbəst işləmək bacarığı.
Человеческие ресурсы
Срок действия задания истек