Baku,
Azerbaijan
10.05.23
-
09.06.23
Working conditions
- Yeni işə qəbul edilmiş işçilərin adaptasiya və oriyentasının idarəedilməsi;
- Təşkilati dizayn və inkişafın idarəedilməsində İR biznes tərəfdaşa dəstək göstərmək;
- Performansın İdarəedilməsi və İstedadların idarəolunması strategiyasının həyata keçirilməsinə töhfə vermək;
- İnkişaf ehtiyaclarını müəyyənləşdirməsi üçün təlim və inkişaf komandası ilə birgə işləmək və təkliflər vermək;
- İşçi bağlılığı ilə əlaqədar sorğuların effektiv şəkildə həyata keçirilməsini və tamamlanmasını təmin etmək;
- Funksiyanın fəaliyyəti ilə bağlı yenilənmiş hesabatları və lazımi sənədləri hazırlamaq;
- Biznes ehtiyaclarına uyğun olaraq dövri İR təqdimatlarını hazırlamaq;
- Biznes ehtiyaclarına uyğun olaraq dövri İR təqdimatlarını hazırlamaq;
- İşdə olmadığı müddət ərzində İR biznes tərəfdaşın funksiyalarını icra etmək.
Requirements
- Təhsil: Ali (İR sahəsində bakalavr və ya magistr təhsili üstünlükdür);
- Təcrübə: İnsan Resurslarının idarəedilməsi sahəsində 2 il;
- Dil bilikləri: Azərbaycan, ingilis və rus dillərini səlis bilmək;
- Kompüter bacarıqları: MS Office proqramlarından mükəmməl istifadə bacarığı;
- Komanda işi və əməkdaşlıq;
- Güclü ünsiyyət bacarıqları;
- Eyni anda bir neçə işi görə bilmə;
- Araşdırma, innovativ düşünmə.
Human resources
İCT
